来源:建筑钢结构网 作者:缪佳骏 时间:2016-11-10
关键词:强化责任 马上执行 中建钢构
摘要：何为执行力？执行力“就是按质按量地完成工作任务”的能力。个人执行力的强弱取决于两个要素——个人能力和工作态度，能力是基础，态度是关键。
摘要：何为执行力？执行力“就是按质按量地完成工作任务”的能力。个人执行力的强弱取决于两个要素——个人能力和工作态度，能力是基础，态度是关键。
——中建钢构华东大区 缪佳骏
何为执行力？执行力“就是按质按量地完成工作任务”的能力。个人执行力的强弱取决于两个要素——个人能力和工作态度，能力是基础，态度是关键。所以，我们要提升个人执行力，一方面是要通过加强学习和实践锻炼来增强自身素质，而更重要的是要端正工作态度。那么，如何树立积极正确的工作态度？我认为，关键是要在工作中实践好“严、实、早、新”四字要求。一、要着眼于“严”，增强责任意识。责任心和进取心是做好一切工作的首要条件。责任心强弱，决定执行力度的大小；进取心强弱，决定执行效果的好坏。因此，要提高执行力，就必须严格要求自己，认真地履行自己的职责。决不推卸责任。养成追求卓越的良好习惯。
二、要着眼于“实”，脚踏实地，树立实干作风。虽然每个人岗位可能平凡，分工各有不同，但只要埋头苦干、从小事做起，从点滴做起，积小胜为大胜，养成脚踏实地、埋头苦干的良好习惯，好高骛远的作风绝不可取。
三、要着眼于“快”，提高办事效率。弘扬“马上行动”的工作理念。坚决克服工作懒散、办事拖拉的恶习。
四、要着眼于“新”，在工作实际中药不断总结，开拓创新，改进工作方法。克服生搬硬套的问题，充分发挥主观能动性，创造性地开展工作、执行指令。
我相信，只要做到以上四点，端正态度，强化责任，执行力的提高自然水到渠成。
